BASES

I.¿Qué es el Programa INCLINA?

El Programa INCLINA (INCLusión EN Acción: formación y emprendimiento para el empoderamiento socioeconómico de mujeres y personas con discapacidad) es una iniciativa financiada por la Agencia Italiana de Cooperación para el Desarrollo (AICS) e implementada por CISV ETS junto a un consorcio de organizaciones nacionales e internacionales.

Su objetivo es contribuir al incremento de oportunidades de trabajo digno e inclusivo para mujeres y personas con discapacidad en los departamentos de Quiché, Totonicapán, Sololá y Quetzaltenango, fortaleciendo las capacidades de personas, empresas y actores del territorio mediante procesos de formación, desarrollo empresarial, inclusión económica y generación de oportunidades sostenibles de empleo e ingresos.

INCLINA promueve la participación de empresas lideradas por mujeres, personas con discapacidad y empresas comprometidas con la generación de oportunidades económicas inclusivas, reconociendo la diversidad y la inclusión como factores clave para el desarrollo sostenible de los territorios.

II. Organizaciones Aliadas

El Programa INCLINA es financiado por la Agencia Italiana de Cooperación para el Desarrollo (AICS) e implementado por CISV ETS (CISV), Asociación Alterna ONG (ALTERNA), Asociación Centro de Orientación Educativa (COE), Movimiento para el Autodesarrollo, el Intercambio y la Solidaridad (MAIS), Mancomunidad de Municipios Metrópolis de los Altos (MMMA), Asociación de Cooperación para el Desarrollo Rural de Occidente (CDRO), Consejo Nacional para la Atención de las Personas con Discapacidad (CONADI), Fundación PIN | Sede de Prato de la Universidad de Florencia (PIN), Investigación-Acción para el Codesarrollo (Action Research for Co-Development) (ARCO), Asociación Red de Organizaciones de Mujeres Ixhiles (ASOREMI), Asociación de Mujeres Indígenas Voz de la Resistencia (AMIVR) y Cámara de Comercio e Industria Italiana en Guatemala (CAMCIG).

La Agencia Italiana de Cooperación para el Desarrollo (AICS) es la institución del Gobierno de Italia encargada de promover y financiar iniciativas de cooperación internacional orientadas al desarrollo sostenible, la inclusión social y la reducción de las desigualdades. A través de alianzas con organizaciones nacionales e internacionales, impulsa proyectos que fortalecen las oportunidades económicas y el bienestar de las comunidades.

Alterna es una plataforma de innovación social que promueve el desarrollo de emprendimientos y empresas conscientes como ruta hacia una región sostenible. A lo largo de 15 años, se han cultivado a más de 7,800 empresas y emprendimientos que hoy representan más de 657 millones de dólares en ventas acumuladas y que han impactado positivamente en la vida de más de 16.3 millones de personas.

Alterna aporta al Programa INCLINA su metodología de Cultivación, reconocida por impulsar el crecimiento y consolidación de MIPYMES en América Latina. Con experiencia comprobada en acompañamiento empresarial inclusivo y capacidad de articular conexiones estratégicas, impulsando a que las empresas lideradas por mujeres, personas con discapacidad y aquellas comprometidas con la inclusión económica fortalezcan sus modelos de negocio y generen empleo digno en los territorios priorizados.

III. Fortalecimiento Empresarial INCLINA

Como parte del Resultado 2 del Programa INCLINA, se implementará un proceso de fortalecimiento empresarial dirigido a micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYME) de Totonicapán y Quetzaltenango.

Este proceso busca fortalecer modelos de negocio con potencial de crecimiento, sostenibilidad e inclusión, mediante acompañamiento especializado, fortalecimiento comercial, acceso a conexiones estratégicas y apoyo para la implementación de acciones que contribuyan a la consolidación de las empresas participantes.

Este acompañamiento se fundamenta en la metodología de Cultivación de Alterna, la cual ha sido aplicada para fortalecer modelos de negocio de empresas pertenecientes a distintas industrias y etapas de crecimiento en América Latina. La metodología ha sido iterada y ajustada continuamente a partir de los aprendizajes obtenidos en cada cohorte, permitiendo perfeccionar sus herramientas y enfoques de intervención. Como resultado, las empresas que han participado en los procesos de Cultivación han alcanzado una tasa de crecimiento anual mediana del 25 %, evidenciando la efectividad de la metodología para impulsar el crecimiento y la consolidación empresarial.

El programa priorizará empresas lideradas por mujeres, personas con discapacidad o empresas comprometidas a promover oportunidades económicas inclusivas dentro de sus operaciones y comunidades.

IV. ¿Qué recibirán las empresas seleccionadas?

Las empresas que sean seleccionadas podrán acceder a:

1. Proceso de Cultivación Empresarial

Participación en talleres, asesorías especializadas y acompañamiento técnico para fortalecer capacidades empresariales, comerciales y organizacionales.

2. Plan de Desarrollo Empresarial

Diseño de una hoja de ruta que permita fortalecer áreas estratégicas del negocio, mejorar su sostenibilidad y aumentar sus oportunidades de crecimiento. Este plan se construye a partir de las herramientas elaboradas en el proceso de cultivación, las cuales se enfocan en los pilares de mercado, finanzas e impacto.

3. Conexiones estratégicas

Acceso a espacios de vinculación con actores del ecosistema empresarial, oportunidades de mercado, aliados estratégicos, servicios empresariales y potenciales oportunidades de financiamiento.

Las oportunidades de conexión se definen a partir de los insumos obtenidos en el proceso de cultivación. Cada empresa avanza en etapas distintas de preparación, por lo que el acceso y la pertinencia de las conexiones estratégicas puede variar según su nivel de madurez.

4. Incentivo para la implementación del Plan de Desarrollo

Las empresas que completen satisfactoriamente el proceso de cultivación podrán ser consideradas para el otorgamiento de un incentivo económico de hasta EUR 3,000, destinado a apoyar la implementación de acciones priorizadas dentro de su Plan de Desarrollo Empresarial.

La asignación del incentivo estará sujeta al cumplimiento de los requisitos, criterios de elegibilidad y mecanismos de evaluación establecidos por el programa. Al finalizar el proceso de cultivación, los Planes de Desarrollo Empresarial serán evaluados conforme a dichos criterios y, con base en los resultados, se definirá el otorgamiento y el monto del incentivo que podrá recibir cada empresa. Los detalles del proceso serán comunicados oportunamente a las empresas participantes.

V. ¿Qué perfil de empresas buscamos?

INCLINA busca micro, pequeñas y medianas empresas (MIPYME) que deseen fortalecer su modelo de negocio, aumentar su sostenibilidad y generar mayores oportunidades económicas en sus territorios.

Se priorizarán empresas lideradas por mujeres, personas con discapacidad o empresas comprometidas a promover prácticas de inclusión económica y laboral dentro de sus operaciones y comunidades.

Las empresas participantes deberán demostrar interés y compromiso para fortalecer sus capacidades empresariales, mejorar su competitividad y contribuir al desarrollo económico inclusivo de sus territorios.

Actividades económicas elegibles para el programa

Este programa está diseñado para fortalecer de manera integral las capacidades empresariales de personas emprendedoras comprometidas con promover prácticas de inclusión económica y laboral dentro de sus operaciones y comunidades.

Las actividades elegibles incluyen, pero no se limitan a:

• Sistemas alimentarios: empresas que brindan servicios de alimentos, empresas que producen, transforman o comercializan alimentos, bebidas o productos derivados de materias primas agrícolas, pecuarias o pesqueras, con potencial de fortalecer su modelo de negocio, mejorar su competitividad y generar oportunidades económicas en sus territorios.

• Textiles y artesanías: negocios que elaboran productos textiles, prendas, accesorios, decoración o artesanías, incorporando diseño, identidad cultural, técnicas tradicionales o procesos productivos locales, con potencial de fortalecer su sostenibilidad, generar empleo e impulsar la inclusión económica en sus comunidades.

• Comercio y servicios: negocios que ofrecen productos o servicios a consumidores, negocios o comunidades, incluyendo venta minorista, distribución, servicios profesionales, técnicos o especializados, con potencial de mejorar su gestión empresarial, aumentar su competitividad y dinamizar la economía local.

• Turismo: negocios que ofrecen experiencias, hospedaje, alimentación, transporte, guías, actividades culturales, comunitarias o de naturaleza, con potencial de fortalecer su propuesta de valor, generar empleo local y contribuir al desarrollo económico inclusivo de sus territorios.

• Economía del cuidado: negocios que brindan servicios relacionados con el bienestar, atención y acompañamiento de personas, como niñez, personas mayores, personas con discapacidad, salud, formación o bienestar, con potencial de profesionalizar su operación, ampliar oportunidades laborales y aportar a comunidades más inclusivas.

• Otros sectores con potencial de generación de empleo e inclusión económica.

Sobre la empresa o negocio (obligatorio)

• Estar ubicada y operar en alguno de los siguientes departamentos: Totonicapán o Quetzaltenango.

• Tener al menos 2 años de operación al momento de aplicar.

• Contar con un producto o servicio actualmente en el mercado y generar ingresos derivados de la operación del negocio.

• Registrar ventas anuales iguales o superiores a USD 15,000.

• Tener disponibilidad y compromiso para participar activamente durante todo el proceso de Cultivación Empresarial.

• Contar con acceso básico a internet y herramientas digitales para participar en sesiones virtuales o híbridas.

• Mostrar interés en fortalecer capacidades empresariales, sostenibilidad y prácticas inclusivas dentro de su negocio.

• La empresa debe estar liderada ya sea por mujeres, personas con discapacidad, o demostrar de manera verificable un compromiso activo con la promoción de prácticas de inclusión económica y laboral en sus operaciones y comunidades, generando oportunidades económicas para mujeres, personas con discapacidad u otras poblaciones en situación de vulnerabilidad.

Sobre la empresa (valor agregado, no obligatorio)

• Operar en contextos rurales

• Contar con ventas recurrentes y registros básicos de ingresos y gastos.

• Encontrarse en proceso de formalización o estar formalmente constituida.

• Tener potencial de crecimiento y generación de empleo.

• Contar con prácticas sostenibles o de impacto social.

• Mostrar interés en fortalecer prácticas de inclusión dentro de su estructura empresarial.

Sobre la persona participante

• Ser fundador(a), propietario(a), socio(a), gerente, representante legal o tomador(a) de decisiones dentro de la empresa.

• Conocer el funcionamiento general del negocio, producto o servicio.

• Tener disposición para participar activamente en talleres, sesiones grupales, individuales y demás actividades del programa.

• Tener interés en implementar mejoras y herramientas dentro de la empresa.

• Estar comprometido(a) con el crecimiento y fortalecimiento del negocio.

VI. Fechas clave y fases del proyecto

Convocatoria: ingresa y completa el formulario en línea disponible aquí: https://survey.zohopublic.com/zs/kOD3om.

Puedes aplicar del 7 de septiembre al 2 de octubre. Al completar el cupo se cierrra la convocatoria.

Validación de datos: Se contactará a las personas postulantes para confirmar la información de los formularios del 5 de octubre al 23 de octubre.

Selección: 50 empresas serán seleccionadas los resultados se anunciarán vía whatsapp, correo y/o llamada del 2 al 13 de noviembre.

Desarrollo de la Cultivación: el proyecto se llevará a cabo en un formato híbrido durante siete semanas, del 24 de noviembre al 19 de febrero del 2027. Las primeras semanas se llevarán a cabo de manera virtual, mientras que la última semana será presencial. La estructura de trabajo estará organizada de la siguiente manera:

• La Sesión de Bienvenida se llevará a cabo el martes 24 de noviembre del 2026.

• Las sesiones grupales se realizarán los días martes 12, 19 y 26 de enero del 2027.

• Las sesiones de trabajo individual se llevarán a cabo, una primera ronda entre el 26 de noviembre y el 04 de diciembre del 2026. En el 2027 se realizarán cada semana entre el 13 y el 30 de enero. Para este espacio debes reservar 1 hora semanal y se realizara en una agenda coordinada .

• La presentación de pitch virtual se realizará el martes 02 de febrero del 2027.

• El Evento de Cierre se llevará a cabo de manera presencial en Totonicapán en la semana del 08 de febrero, y en Quetzaltenango en la semana del 15 de febrero.

Para las sesiones grupales virtuales cada empresa deberá reservar el tiempo necesario y contar con una computadora e internet estable.

VII. Proceso de postulación y desembolso de los incentivos

Durante el proceso de cultivación, las empresas participantes elaborarán un Plan de Desarrollo Empresarial, el cual servirá como base para la evaluación de los incentivos. Al finalizar esta etapa, los planes serán evaluados conforme a los criterios establecidos por el programa y, con base en los resultados, se determinará el otorgamiento y el monto del incentivo para cada empresa seleccionada. Los detalles del proceso y el cronograma correspondiente serán comunicados oportunamente.